viernes, 21 de noviembre de 2014

ASPECTOS POSITIVOS Y NEGATIVOS SOBRE LA EQUIDAD DE GÉNERO EN EL PROCESO DE DESCOLONIZACIÓN



Heriberto Chambi Mollericona

Durante   miles de años  la  mujer  soporto  el flagelo de pensamiento machista de sometimiento a una vida obscura de esclavitud simplemente cumplir  roles de  ama de casa como ser: cocinar, procrear  hijos, servir al  hombre en sus gustos y necesidades, como en la cosmovisión andina andar detrás del hombre, por supuesto no podían leer y escribir al par del hombre o sea la civilización primero llego para el  hombre después para las mujeres, no podían incursionar en el ámbito, laboral, política, técnica tecnológica, científica, artística y otros y cuando tomamos la lectura  de un texto  enciclopédico nos informamos de los primeros científicos, filósofos,  literatos, artistas siempre han sido los hombres,  ahora nos preguntamos ¿ será  que las mujeres eran incapaces  de alcanzar altos grados de  desarrollo intelectual? Claro que no,  lo que pasaba  es que las mujeres no tuvieron  la oportunidad de adentrarse en diferentes ámbitos de la vida llamados exclusivo para los varones.
En tanto el hombre luchaba por la  reivindicación  de sus derechos, pero la mujer  jamás se alejó siempre ha sido una  buena  compañía y apoyo en algunos casos aguanto más que el varón pero al final el que lleva la flor de todo ese proceso es el hombre mientras tanto la mujer siempre está en segundo plano.
Propiamente en el ámbito educativo a lo largo de historia nacional primero ingresaron a la escuela fueron los varones, en tanto que la mujer como por ejemplo en área rural se abocaba a la cocina crianza de animales, agricultura por que el pensamiento del hombre aymara era que no podía estudiar la mujer y cuando llegue a la edad joven seguramente va a abandonar la casa y mudarse a la familia del varón desde el momento de casarse o tomar matrimonio por esta esta razón de manera equivocada  decían para que hacer estudiar para el marido, como claro manifiesto de la ignorancia de la mujer el número de integrantes de una familia era numeroso hasta el extremo de tener más de doce hijos, obviamente estos niños y niñas crecieron en situaciones de pobreza de tantos miembros solo los varones accedían a la escuela a nivel de educación básica o primaria.
Desde el año 1952 algunas mujeres como lunares aprendieron a leer  y escribir  en la escuela a costa de una gran lucha hasta ofrendando vidas, su sangre contra los invasores blancos, el campesino, el obrero en si los pueblos originarios jamás descansaron la reivindicación de sus derechos; producto de ello en la actualidad contamos mujeres profesionales: abogadas, médico o doctoras, profesoras, licenciadas en diferentes áreas, policías, militares, artistas, ingenieras en diferentes áreas, copilotos, técnicos, políticos, etc. Hasta en algunos casos son más intachables sus valores, principios, y manifiestan actitudes de responsabilidad, solidaridad, justas, democráticas, equitativas, hidalgas… asimismo en su hogar es la mejor administradora que brinda formación y educación de hijos.
La mujer es más fuertes para enfrentar conflictos o problemas como en el caso de disfunción familiar muchas mujeres que quedaron viudas, separadas, madres solteras, pero jamás abandonaron a sus hijos, en ese difícil situación lograron hacer estudiar a sus hijos o personalmente prosiguieron sus estudios superiores, en tanto que el varón por el hecho de quedar solo o tener algún problema siempre ha solucionado con el alcohol y desamparan a su familia, la mujer resuelve los problemas con inteligenciay sabiduría en tanto que el hombre resuelve acudiendo a su fuerza física que posteriormente genera otros situaciones negativas, la mujer resuelve sus problemas sola en tanto que el varón pide ayuda a todo el mundo, la mujer soporta la pobreza y algunos hombres hasta aprenden a robar para satisfacer su hambre, la mujer trabaja más que el varón para ella no existe feriados ni descanso de fin de semana, u ocho horas de trabajo de acuerdo a la Ley, la mujer soporta dolores durante el embarazo y el dolor del parto, en tanto el hombre solo sabe fecundar y se olvida de la empatía de su pareja y a simple dolor pide auxilio, la mujer reemplaza ciertos roles del hombre mientras el hombre se avergüenza de cumplir  ciertos roles de la mujer generalizados exclusivamente de la mujer, la mujer se priva de ciertas situaciones tipos de recreaciones como ser jugar, fiestas, algunos espectáculos, donde solo debe participar el hombre, la mujer piensa en la integridad  futuro de su familia, en tanto que el hombre a simple apariencia de alguna mujer se descarrila su pensamiento, la mujer se levanta temprano y es la última en descansar la noche, en tanto que el hombre a un trabajo forzado ya está agotado, la mujer se casa pensando formar un hogar en tanto que el hombre solo  acepta casarse por apariencia física y cuando ya viene el primer hijo la mujer resulta demacrada y piensa ser infiel, en fiestas sociales con consumo de bebidas alcohólicas la mujer debe cuidar al hombre y estar pendiente de toda su borrachera, el hombre impone la decisión hacia la mujer, la mujer piensa que va cocinar mientras el hombre solo sabe comer, el hombre impone instintos de satisfacción sexual sin pensar la predisposición de su pareja, en actos de reuniones solo habla el hombre mientras la mujer escucha si alguna vez opina no es tomada en cuenta la misma, algunos puestos de trabajo son exclusivos del varón  si en caso de ser nombrada a una mujer inmediatamente es discriminada, el hombre se corrompe más fácil que la mujer, alguna equivocación de la mujer es considerado como un pecado mientras si el varón comete el error se pasa desapercibido.
Todas estas consecuencias negativas llegaron con la colonización y en la coyuntura de actual proceso de transformación política económica cultural está en manos de todos los bolivianos  bolivianas y principalmente responsable esta cargo de los profesores  profesoras como un evangelista que expone o predica ideas y pensamientos en las calles, en las plazas, parques, en todos los ámbitos del contexto social, en algunas unidades educativas el niño o niña desde sus cuatro años de edad ya ingresa a la escuela es ahí el espacio más favorable para moldear la formación integral de un nuevo ciudadano, pero el profesor debe ser el modelo o como un espejo para socializar actitudes de cero discriminación hacia las mujeres enarbolando la equidad de género en la sociedad boliviana, ahora que es el maestro o la maestra puede hacer en los diferentes ámbitos sociales:
EN EL AULA
-         Trato equitativo tanto a las niñas y niños sin preferencias de ningún tipo desarrollar temas referido a equidad de género, que la misma sirva de análisis y reflexión de algunas consecuencias de equidad valorar saberes y conocimientos generados por ambos sexos.
-         Organizar dinámicas que permita la interacción cordial, armónica, democrática entre niño  niñas
-         Crear textos con la propia experiencia del niño/a
-         Generar ambiente acogedor donde nadie es más, ni menos
-         Encomendar tareas que tiene que ser realizadas sin ningún perjuicio por ambos sexos
EN LA ESCUELA
-         El respeto, el saludo, por igual entre estudiantes, entre docentes, entre autoridades, entre padres de familia y a comunidad del centro educativo
-         Mas integración en actividades recreativas donde ambos participen sin exclusión de ninguno
-         Participación igualitaria en actos cívicos sociales de ambos sexos en presentación de diferentes números.
-         Respetar la vestimenta y el comportamiento y la forma de ser de cada uno de los estudiantes
EN LA PROPIA FAMILIA
-         Concientizar tanto a la madre y padre entre ambos progenitores, y entre todos los integrantes de la familia
-         Expresar desempeño de roles por igual. Ejemplos: todos ayudan en la cocina, en la limpieza, en lavar ropa, etc.
-         Dejar en claro que tanto varón y mujer tienen los mismos derechos oportunidades
-         Distribución de materiales, alimentos, vestimenta, acceso a servicio por igual
-         Dar tiempo por igual en cumplimiento de tareas de la escuela.
-         Conceder tiempo libre de forma equitativa a ambos
-         El padre debe ayudar en que hacer doméstico del hogar.
-         Tomar conciencia de los cambios físicos, psicológicos, emocionales de los hijos e hijas
EN CONCEJOS TÉCNICOS O REUNIONES
-         Como verdaderos profesionales de la educación la participación, la opinión y las decisiones deben ser equitativos
-         Generar un marco de respeto entre plante docente de la institución
-         Saber escuchar la opinión de los de mas aunque no sea acertada
-         Convalidar principio de democracia en toma de decisiones
-         Formar comisiones mixtas donde ambos participen en el desempeño de la tarea
-         Generar mayor participación de la mujer
-         Respetar la forma de ser de cada uno de los integrantes de la unidad
-         Ninguno merece subestimación de ningún tipo
EN LAS REUNIONES DE PADRES DE FAMILIA Y LA COMUNIDAD
-         Exponer y dejar en claro que la participación con opiniones deben ser respetadas sin importar si es varón o mujer
-         El que dirige la reunión debe generar participación de ambos sexos
-         Hacer prevalecer el principio de democracia y la toma de decisiones
-         Evitar tratos descorteces o ciertas adjetivaciones por solo hecho de ser mujer
EN EL CONTEXTO DE LA COMUNIDAD
-         Demostrar  en todo   interrelación  social respeto a las niñas, a las jóvenes y a las madres  como personas mayores.
-         En  acontecimientos de  mayor concentración  social utilizar  pancartas con mensajes significativos de  reflexión dirigido a personas  que practican la discriminación hacia las mujeres.
-         Repartir  volantes con mensajes  significativos contra  la discriminación.
-         Organizar campañas  donde los estudiantes valiéndose de  diferentes  estrategias exprese la no discriminación.
-         Firmar acuerdos  interinstitucionales para  emprender campañas de  concientización a  favor de la mujer
EN VISITA A  HOGARES DE PADRE DE FAMILIA
-         En  base  a un cuestionario o guía de  entrevista recabar información pertinente referente  a las diferentes  características de equidad de   género.
-         En  caso de  detectar algunos problemas  de discriminación, entablar con más frecuencia reuniones  de reorientación puntualizando hechos concretos influyentes.
-         Quedar  acuerdos voluntarios donde  se manifieste la  clara posición de reflexión
-         En  caso de haber resistencia por parte de los  entrevistados dar una espera de tolerancia prudente  e instar   a otras instituciones encargados de  velar estas  situaciones, como ser defensorías, brigadas de  protección existentes  a nivel municipal y departamental.
-         En toda  entrevista respetar la propia forma de ser, principios, valores y   ambiente  sociocultural de cada  hogar.
EN REUNIÓN CON AUTORIDADES LOCALES
-         Instancia   apropiada para  concientizar la participación  democrática sin discriminación de ningún  tipo, reorientar a partir de  diferentes problemáticas como ejemplos de reflexión   donde  se respete  a la mujer   como  actora   principal de los  procesos  de  cambio que  se  emprende en  nuestras  comunidades. 
     Enfatizar el liderazgo de las autoridades como máximos representantes de la sociedad para hacer respetar los derechos de las ciudadanas y ciudadanos, y exigir de que ellos tiene que ser el ejemplo de la sociedad que manifiesten actitudes de cambio.              EN EL USO DE MEDIOS TECNOLÓGICOS DE INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN TICS.
-         Desarrollar programas interactivos referentes a la equidad de género.
-         Mostrar diferentes videos y desarrollar videos propios sobre problemática de la equidad de género.
-         Desarrollar propagandas sobre como ejercer la equidad de género.
-         Desarrollar medios de comunicación interactivos como blogs, Facebook, Twitter sobre la equidad de género
-         En ferias u otro tipo de concentraciones sociales
-         Exposición  y defensa  de temas referidos  a  la  equidad de  genero
-         Enfatizar  problemáticas críticas latentes, utilizando diferentes estrategias  comunicativas, como ser teatros, dramatizaciones, poesías  y cantos.
-         Preparar y exponer mensajes profundos de reflexión de la no discriminación hacia las mujeres, utilizando  afiches, volandas, letreros y otros medios de  comunicación.
     EN PROGRAMAS RADIALES Y TELEVISIVOS
-         Realizar spots, jingles y radionovelas sobre la equidad de género.
-         Generar spots, jingles y espacios televisivos donde se pueda tratar la equidad de género desde diferentes puntos de vista

EN PROSELITISMOS ELECTORALES
-         Desarrollar propuestas concretas y efectivas sobre la aplicación y  desarrollo de la equidad de género en la sociedad.
-         Mostrar en la plancha electoral la aplicación de la equidad de género con la participación de varones y mujeres por igual
     EN PROMULGACIÓN DE LEYES
-         Analizar y debatir las leyes promulgadas sobre la equidad de género para desarrollar y proponer decretos que ayuden y mejoren a la implementación y ejecución de las leyes promulgadas.
-         En conclusión si revisamos el proceso histórico de nuestra sociedad está se desarrolló con un marcado patriarcalismo, donde la inequidad de géneros fue marcado negativamente sobre las mujeres.
-         En estos tiempos de cambio se debe encarar el proceso de descolonización dejando de lado viejas costumbres patriarcales y desarrollado acciones concretas sobre la equidad de género.
-         En este caso el maestro es fundamental en este proceso descolonizador porque el desarrollará estrategias de acorde a las necesidades de la comunidad y así la formación humana con equidad de género. (Heriberto Chambi Mollericona es Director Distrital del distrito de Puerto Pérez).